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Trois intervenants, par leur positionnement et au travers de leurs fonctions, portent un regard sur les enjeux inhérents à l’attractivité et la fidélisation dans le service public. Ils partagent les actions mises en œuvre au sein de leurs structures.
Intervenants :
- Marie-Béatrice CELABE, directrice générale des services adjointe, déléguée à l'administration générale et aux ressources humaines, université de Bordeaux, présidente de l'association SUP'DRH
- Guillaume AUBIN, directeur de l'expérience au travail (région Ile-de-France)
- Béatrice CAILLAT-MIOUSSE, directrice du développement des compétences - Direction générale déléguée des ressources humaines à l'université Grenoble-Alpes
Retrouvez cette ressource de manière plus détaillée sur le site de l'IH2EF.
Mots clés : attractivite fonvtion publique grh ressourvces humaines service public
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